Time Care Tidsregler ser till att dina vikarier följer det lagar och avtal som gäller för arbetsplatsen.
Time Care Tidsregler ger Er möjlighet att följa lagen med hjälp av tilläggsmodulen Time Care Tidsregler. Med hjälp av Time Care Tidsregler så har du ett effeltivt stöd för att säkerställa att din planering följer de lagar, förordningar och överenskommelser som är relevanta för din arbetsplats.
Med modulen Time Care Tidsregler finns Arbetstidslagen samt centrala ock lokala avtals mallar. Det går även i modulen att lägga till regler och tolkningar som är branch specifika.
Individstyrd
- Tidsreglerna är individstyrda (möjlighet till olika avtal i personalgrupper!)
Dygnsvilakontroll
- Möjlighet att ange bryttid för dygn på individnivå
- Kontroll av dygnsvila med godtyckligt 24-timmars intervall
Genomsnittlig arbetstid
- Kontroll av genomsnittlig arbetstid på ett specificerat antal kalenderveckor. Som arbetstid räknas exempelvis även semestertid och sjukfrånvaro
Antal arbetsdagar i sträck
- Möjlighet att begränsa antal arbetsdagar i sträck
Maximal /minimal längd arbetspass
- Möjlighet att ange maximal/minimal längd på ett arbetspass
Nattarbete
- Med nattarbetare avses den som normalt utför 3 timmar av sitt arbetspass mellan 22.00 och 06.00 (start och sluttid kan ändras)
Maximal längd på nattpass
- Möjlighet att ange maximal längd på ett nattpass
Beredskap
- Möjlighet att styra vilka regler som gäller för beredskap
Veckovila
- Möjlighet att kontrollera godtyckliga 7-dagarsintervall
- Möjlighet till att ange individspecifik bryttid och dag
Antal helgpass
- Kontroll på antal helgpass per schemaperiod
Förbjudet intervall
- Möjlighet till att ”blockera” tidsintervall för start och slut på arbetspass
Förbjudet intervall starttid
- Möjlighet till att ”blockera” tidsintervall för starttid på arbetspass
Rastberäkning
- Möjlighet att styra automatisk rastberäkning
- Möjlighet att styra automatisk rastberäkning per aktivitet
Timbank
- Ange timbanksgräns per personalgrupp
- Möjlighet att ha individuella timbanksgränser
Veto
- Möjlighet att ange när man inte kan arbeta.
- Vi ökar användbarheten med den nya modulen och ger Er möjlighet att styra vilka regler som kontrolleras
Regelavtal
- Möjlighet att välja vilka regler som skall kontrolleras genom skapande av regelavtal
Återkoppling
- Möjlighet att ange vilka regler som skall vara spärrande respektive informerande
Efterkontroll
- Möjlighet att kontrollera ett schema i efterhand och få en lista på regler som inte uppfyllts
Aktivitetsregler
- Möjlighet att ha regler som kan kontrolleras per aktivitet
Nya regler
- Är det så att din verksamhet har en väldigt specifik regel så kan Time Care enligt kunds specifikation utveckla den